Gendersensible Personalentwicklung - Frauen für die Führung gewinnen: Eine systemische Handreichun Downloade das Hörbuch gratis

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Book Detail

Buchtitel : Gendersensible Personalentwicklung - Frauen für die Führung gewinnen: Eine systemische Handreichun

Erscheinungsdatum : 2016-02-01

Übersetzer : Romain Macron

Anzahl der Seiten : 798 Pages

Dateigröße : 79.91 MB

Sprache : Englisch & Deutsch & Östlicher Punjabi [10]

Herausgeber : Orozco & Darras

ISBN-10 : 5634628517-XXU

E-Book-Typ : PDF, AMZ, ePub, GDOC, PDAX

Verfasser : Fehzan Hilarie

Digitale ISBN : 420-1713337892-EDN

Pictures : Alby Alffie

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Edeltraud Vomberg – Wikipedia ~ Hrsg von Hochschule Niederrhein Social Concepts – Institut für Forschung und Entwicklung in der Sozialen Arbeit Mönchengladbach 2015 mit Annette Müller Nicole Schreiber Sarah Greven Frauen in Führungspositionen im Gesundheits und Sozialwesen Analysen und Empfehlungen für eine gendersensible Personalentwicklung

GenderMainstreaming – Wikipedia ~ GenderMainstreaming ist ein strategischer Ansatz von Gegensatz zu den historischen impliziten Strategien wird Geschlechterpolitik mit diesem Ansatz erstmals offengelegt und damit explizit gemacht Zugleich zielt der Ansatz nicht nur auf Frauen – wie zuvor strategische Ansätze der Frauenpolitik – sondern auf alle Geschlechter d h auch auf Männer und nonbinäre

Mitarbeitergespräch – Wikipedia ~ Handbuch für Führungskräfte und Personalverantwortliche 4 vollständig überarbeitete Auflage Carl Hanser Verlag 2010 ISBN 3446416064 Weblinks Bearbeiten Quelltext bearbeiten Leitfaden Mitarbeitergespräch

Mentoring – Wikipedia ~ Diese sorgt für die Unternehmenskontakte das WorkshopProgramm und die Tandembildung Die Größe der beteiligten Unternehmen und deren Strukturen spielen keine Rolle Am häufigsten wird CrossMentoring als Karriereprogramm für weibliche Nachwuchsführungskräfte eingesetzt Es gibt aber auch CrossMentoringProgramme an denen Männer und Frauen als Mentees teilnehmen können

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Feministische Theologie – Wikipedia ~ Die feministische Theologie ist eine seit den späten 1960er Jahren stark gewordene und der Emanzipation der Frau zuzuordnende theologische Richtung Sie ist verwandt mit der Befreiungstheologie und − sowohl in Denkansätzen als auch in wissenschaftstheoretischem Anspruch − mit der feministischen Wissenschaftstheorie verbunden Die feministische Theologie im weiteren Sinn umfasst ein

Salutogenese – Wikipedia ~ Seit 2003 wurden Qualitätskriterien für salutogenetisch orientierte Arbeit in Qualitätszirkeln zunächst an der Uni Göttingen insbesondere in der Kooperation mit Ottomar Bahrs und WittenHerdecke Peter Matthiessen dann auch im Zentrum für Salutogenese in Bad Gandersheim diskutiert und erarbeitet Kurz gesagt bedeutet eine

SMART Projektmanagement – Wikipedia ~ Die Forderungen für eine gute Zielvereinbarung bauen auf gut abgesicherten Ergebnissen der Zielsetzungstheorie GoalSettingTheory von Locke und Latham aus dem Jahr 1990 auf In Anlehnung an John Withmore 1994 spricht man auch von der SMARTPURECLEAR Formel

Globalisierung – Wikipedia ~ Der Begriff Globalisierung bezeichnet den Vorgang dass weltweite Verflechtungen in vielen Bereichen Wirtschaft Politik Kultur Umwelt Kommunikation zunehmen und zwar zwischen Individuen Gesellschaften Institutionen und Staaten Der Begriff entstand wohl in den 1960er Jahren Ab etwa 1986 erschienen zahlreiche deutschsprachige Bücher die Globalisierung im Buchtitel verwendeten

Heraeus Unternehmen – Wikipedia ~ Heraeus ist ein deutscher Technologiekonzern mit den Schwerpunkten Edel und Sondermetalle Medizintechnik Quarzglas Sensoren und Speziallichtquellen Das Unternehmen wurde 1851 in Hanau gegründet und zählt nach Umsatz zu den größten Familienunternehmen in Deutschland Im Ranking der 500 größten Familienunternehmen Deutschlands der Zeitschrift Wirtschaftsblatt nimmt das Unternehmen

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